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    本报讯（临亚铝业基地   梁京平）2月6日，临亚铝业基地开展新员工入职培训，来自于公司各个岗位的20多名新员工参加。

    据悉，此次新员工入职培训由临亚铝业基地人力资源部梁京南、后勤安保科周贤君、王海港、挤压车间主任张卫岗等担任主讲。培训中，人力资源部梁京南为新员工介绍了临亚铝业基地的历史沿革、组织架构等相关情况，并着重强调了铝业基地的各项规章制度及新员工关心的各项福利待遇、奖罚措施等。为增强新员工的责任感，梁京南结合临亚铝业基地的众多实例讲解了质量和安全生产的重要性，宣讲了“诚信、崇和、创新、卓越”的企业文化。接着， 后勤安保科周贤君也重点介绍了临亚铝业基地危险点位置，并要求新员工牢记安全第一的安全生产理念，切实做好防范工作。

    据了解，临亚铝业基地人力资源部还将结合员工的实际需求，不定期地持续开展各种培训。此外，新员工所在的挤压车间、氧化车间、喷涂车间、保卫科、财务统计科等也将对新员工进行具体的岗位操作规程、工艺要求等专业培训，以帮助新员工在最短的时间内，最快地适应新岗位。

    系统、全面的新员工入职培训为其尽快适应新环境、新岗位奠定了基础。培训后，新员工普遍表示受益匪浅，并表明了与企业同成长，共进步的意愿。